1. 1軍訓工作小結
2. 2軍訓征兵工作小結
3. 3班主任軍訓工作小結

三個別帶隊教師不請假不打招呼擅自不到訓練現常，三軟硬兼施教師和學生之間應該營造一種和諧輕松的氛圍但要有度。

軍訓工作小結2017-10-18 21:06:39 | #1樓回目錄

(資料圖)

軍訓工作小結

從9月10日開始軍訓到今天整整一周，各方面情況還算正常，能按照計劃要求開展訓練。下面從以下幾個方面匯報一下一周來軍訓情況。

一、學校各級領導高度重視

雷書記、武書記、李書記等校領導不僅多次到校本部軍訓現場視察、慰問、了解訓練情況，而且，雷書記、武書記還分別到各個校區軍訓現場進行視察、慰問、了解訓練情況，為軍訓工作排憂解難，他們的到來極大地鼓舞了師生、官兵搞好訓練的積極性。對整個軍訓工作的開展起到了促進作用。除校領導外各校區、各二級學院領導對軍訓工作高度重視，經常抽時間到訓練場地視察，慰問師生及承訓部隊官兵，了解軍訓情況。

二、帶隊教師盡職盡責

全體帶隊教師絕大數教師能夠嚴格按照帶隊教師職責及要求去做，全身心地投入到軍訓工作之中，對工作盡職盡責，有不少同志一周來未回過家，吃住在學校，工作在第一線。他們的努力工作，保證了軍訓工作的順利進行。

三、學生訓練熱情高漲

學校領導、各校區、各二級學院領導的視察、慰問，帶隊教師的辛勤工作，極大地鼓舞著參訓學生，學生的參訓熱情高漲，訓練質量和訓練效果在逐步提高，基本圓滿地完成了第一周的所有訓練科目。

四、后勤保障基本到位

除在軍訓前我們在后勤保障方面做了精心準備外，在軍訓過程中無論遇到什么問題，后勤保障部門都能及時解決，從財力、物力及場地使用都能予以保證。

五、校方與承訓部隊教官感情融洽

在軍訓中我們全體帶隊教師能夠做到全力協助教官搞好軍訓工作，遇到問題能夠主動與教官協商、溝通，共同解決訓練中所遇到的問題。為了聯絡與承訓部隊教官之間的感情，我們不少二級學院的領導還買了水果到承訓部隊教官住所進行慰問，極大地鼓舞了承訓部隊教官的承訓積極性，進一步拉近了校方與承訓部隊教官之間的感情，確保了軍訓質量的不斷提高。

六、宣傳工作

宣傳工作開展逐漸高漲，學生的投稿熱情迅速增加，另外不僅學生投稿，我們一些帶隊教師、部隊教官也積極的參與投稿，到目前不完全統計，收稿件269篇。北辰一、二營投稿63篇；西青三營投稿13篇和兩份簡報；校本部四營投稿189篇；華信獨立連投稿4篇。

目前存在的問題或不足

一、經費預算不足有些項目超支嚴重

1、宣傳講座經費：預算3600元（每人1元），實際需用8000－9000元；

2、總結表彰及聯歡活動

預算21600元，實際需用5000－6000元；

3、實彈射擊費用（使用靶嘗擦槍費及交通費）租靶場4000元，實際需用8000－10000元；

4、車費超支3000元

5、招待費超支8000元

6、其它費用需增加2000元

合計需增強經費：26000－28000元。

二、學生軍訓考核工作有些帶隊教師尚未啟動，對內務及出勤情況檢查統計力度不夠。

三、個別帶隊教師不請假、不打招呼，擅自不到訓練現常

四、帶隊教師要求加強學生思想政治工作，加強對學生的管理，嚴格按照工作程序辦事，不要把什么問題都向營部、團部推。

軍訓征兵工作小結2017-10-18 21:04:49 | #2樓回目錄

征兵入伍

軍隊是一個大舞臺，是優秀青年施展才華的廣闊天地。當前，軍事變革的新趨勢，現代化建設的新發展，軍事斗爭準備的新要求，武器裝備科技含量的新提高，為青年提供了更加廣闊的成長舞臺，創造了一展身手的良好機遇，投身軍營必將大有作為。我院積極鼓勵學生參軍入伍，讓我院的優秀學生帶著知識、帶著文化、帶著老師的諄諄教誨，攜筆從戎，到綠色軍營中建功立業，實現自己的人生價值！

軍訓

2016年9月為期11天的軍訓工作，在學院領導的重視、海警高專的周密安排及各班主任、輔導員的通力協助下，在教官們的辛勤教導和全院學生的密切配合、共同努力下，已安全、順利、圓滿的完成。在這次軍訓從9月11日開始至21日結束，歷時11天，受訓的專科新生680人，根據《寧波城市學院新生軍訓規定》的要求，堅持嚴格要求，嚴格訓練，同學們發揚不怕苦、不怕累的精神，在教官的悉心指導下，學到了基本的軍事知識，初步掌握了一定的軍事技能，加強了組織紀律性，樹立了集體主義思想，增強了國防觀念和國家安全意識。通過國防理論知識測試、日常訓練和軍事匯操，達到了學校、學院預期的目的，取得了圓滿的成功。并獲得了全校僅有的兩個軍訓優秀組織獎。

醫療保險

參加城鎮居民基本醫療保險是促進學院學生健康、維護學生切身利益的一件大好事，充分體現了以生為本，有利于和諧校園的構建。根據政府和學校相關文件精神，在我院領導的高度重視下，這項工作在我院已經順利辦理了四批。經過努力，除已經參加新型農村合作醫療及機關事業單位子女統籌的學生外，參保人次由原來的617人提高到675人，參保率由95%提高到99%，呈現出逐年上升的態勢。

班主任軍訓工作小結2017-10-18 21:05:38 | #3樓回目錄

班主任軍訓工作小結 -總結

[]8 月 21 日 給學生注冊也是見到自己的學生，看著他們那一張張笑臉以及對新新的激動與開心，自己就在想他們既然已經了這所學校，那是他們對我校的，這三年里我該如何帶他們，指引他們，讓他們三年之后不會后悔當初對我校的選擇，。那天也是我有生以來第一次被人稱呼為，真的很開心，很知足！但這些開心與知足都是要有付出的！十天的里就可以深刻的到。這十天里，從學生報到再到軍訓結束，整整十天的，這十天說不辛苦絕對是假的！ 我舍棄了美容覺，白皮膚，但換來的是我永遠無法忘記的！每當想要睡懶覺不去看他們時，心里總是不放心，那份感鞭策著我按時起床，按時到位，不讓學生失望。這十天里雖辛苦，但很充實！讓我最驚訝的是運動細胞很差且又低血糖的我，在 27 日的爬山拉練里，我竟然沒出現頭暈或不舒服的狀況！以前我跑個 800 米就會直接倒地的，所以那天并不打算去爬山的，可是聽到學生對我說：“老師，明天我要和你，看我們誰比較厲害”；“陳老師，明天你一定也要去，沒你的加油和打氣我們是沒法爬上山頂的！”聽著那些話，我告訴我自己，我一定要參加，不能讓學生失望！27 日那天，天氣很，很曬！很多學生、老師都是濕了又干的！一上，我都走在學生隊伍的前方為他們加油打氣，其實自己在路上有好幾次累得闖不過氣來，但只要想想自己現在是老師的身份，不能在學生面前倒下，我就靠著那份信念到最后的！這十天里，我學到的東西是我在書本上完全不可能學得到的，李科峰老師教會了我很多，在他的身上我真是受益匪淺！我們搭檔得也很好，兩人唱紅黑戲，一個老師嚴肅，一個老師和睦，這樣既可以管好學生又可以讓學生在學校找到一種歸屬感，也讓我深刻的體會到當的原則有如下幾點：一、勤這一點沒什么捷徑。看看那些的老班主任，哪個不是全身心的投入到班級中去，哪個不是兢兢業業、一絲不茍，即使有的老師當班主任好幾年，仍一刻不敢松懈，所以在新任副班主任時，我做到了“三勤”——腳勤、眼勤、嘴勤，《》()。腳勤就是天天陪著他們軍訓，和他們一起去爬山拉練，經常走到學生中去，到他們宿舍去和他們聊天，聽他們發發牢騷，了解他們的想法，好對癥下藥；眼勤就是經常去們的，以便及時掌握第一手；嘴勤就是多找學生談心，多了解他們的動向。二、換位思考，理解和尊重學生學生犯，在所難免。而對于犯錯誤的同學一味高聲訓斥或請，我認為具體什么原因使他們犯錯誤？是不是有特殊情況？這些都是必須明白的。我堅信：每一都有一顆成為的心！沒有一個學生是故意搗亂的，作為，更要充分利用我們的年齡優勢，像對待一樣，理解他們，尊重他們，適當的他們，在這個前提下引導他們進步。三、軟硬兼施教師和學生之間應該營造一種和諧、輕松的氛圍，但要有“度”。不能一味的放松，那樣鉆老師的空子，或者簡單的說老師沒有震懾力，在一些特殊的場合是管不住學生的。因此班主任在管理班級時，在處理之間關系時應該適當的嚴肅起來，對學生要適當嚴厲。我想，嚴厲的教育和溫馨的談心都是必不可少的。特別是注意當我們遇上那些不服管理的學生時，更要講究工作，恩威并用，軟硬兼施，把握好度，既不可聽之任之，使他們的隊伍發展壯大，也不可過分嚴厲的批評，那樣會把關系搞成對立，不利于以后開展工作。班主任工作是繁雜的，做的事也是無止境的，只有不斷地加強自身素質，不斷的新的知識，研究問題，不斷地開拓進取，充分發揮自己的主觀能動性和創新，疏通各種渠道架設心靈的橋梁，全面關心學生，才能正確引導航向。萬事難更貴在堅持，一個班的管理如果有了一個良好的開端，并且能把這種良好的狀態堅持下去，那么，管理這個班級時就已經了一半。

〔班主任軍訓工作小結〕隨文贈言：【受惠的人，必須把那恩惠常藏心底，但是施恩的人則不可記住它。——西塞羅】